Cwestiynau Trafod
- Ydi pawb yn deall ein gwerthoedd a’r hyn a ddisgwylir gan eu hymddygiad?
- Ydi pawb yn hyrwyddo’r gwerthoedd hyn y tu allan i’r sefydliad ac yn defnyddio eu hymddygiad i atgyfnerthu’r rhain?
- Ydyn ni’n gweithredu mewn modd amserol pan fydd rhywun yn methu â chadw at ein gwerthoedd neu’n mynd yn groes i’n polisïau?
- Ydyn ni’n monitro pryderon a chwynion a godir ac yn sicrhau datrysiad?
Datrysiadau Cefnogol
Cyflwyno sesiynau briffio a hyfforddiant ar sail ymddygiad a galluogi trafodaethau am werthoedd ac ymddygiadau mewn prosesau rheoli, fel gwerthusiadau.
Cyflwyno gweithdrefnau monitro yn unol â pholisïau gwrth-wahaniaethol.
https://www.acevo.org.uk/wp-content/uploads/2019/07/Leading-with-values.pdf
https://www.testgorilla.com/blog/assess-organizational-culture/
